[제보는Y] '직장 내 괴롭힘 신고했다고 직무 없애버려'...전북대병원 '보복 논란'

[앵커]직장 내 괴롭힘을 공론화한 뒤 하던 직무가 일터에...

피해 신고에 대한 보복성 인사 조처라는 주장인데, 고용노동부가 조사에 나섰습니다.의사가 판독한 CT 내용을 기록지에 받아적는, '타이피스트'라는 직무를 장기간 해왔습니다.[전북대병원 직장 내 괴롭힘 피해자 : 본인 마음에 안 들거나 거슬리거나 이러면 굉장히 불같이 화를 냈어요. 옆에서 말리는 것 자체도 이 상황이 그 대상이 나로 향할까 봐 두려워서….]가해자 중엔 피해자의 인사고과를 평가하는 바로 윗 직급 관리자의 동생도 있었습니다.[피해자-관리자 대화 녹취 : 뭐가 그렇게 서운하고 뭐가 그렇게 하는지 모르겠지만…. 봐봐 내가 어떻게 하는가 정말.]처분 일주일 뒤, 피해자들은 이번엔 당시 소속 진료과 과장이었던 의대 교수로부터 뜻밖의 말을 들었습니다.

[전북대병원 직장 내 괴롭힘 피해자 : 병원 규정이나 법적인 고지사항 아무런 그런 것 없이 그냥 저희 방에 타이피스트 실을 없애겠다. 그 다음 날부터 저희는 주 업무에서 배제된 채….]YTN은 반론을 듣기 위해 해당 교수에게 전화를 걸었는데 취재에 응하지 않겠다는 듯"할 말이 없다"고만 했습니다.해당 교수가 과장 보직을 사임한 가운데 고용노동부 전주지청은 타이피스트 업무 배제 등 일련의 사건이 직장 내 괴롭힘에 해당하는지 조사하고 있습니다.[전화] 02-398-8585

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