점포폐쇄 어려운 상황 속은행들, 인력감축에 집중국민銀 3년간 2천명 최다경영효율성은 대폭 개선채용줄며 평균연령은 높아져
채용줄며 평균연령은 높아져 KB국민은행이 2024년까지 최근 3년간 2061명의 희망퇴직을 통해 영업이익경비율을 12%포인트 이상 개선한 것으로 나타났다. 같은 기간 신한·하나·우리은행은 희망퇴직 인원이 각각 1100명가량으로 CIR 개선폭이 상대적으로 작았다.
CIR은 영업이익에서 판관비가 차지하는 비율이다. 판관비에서 인건비 비중이 50~60%에 달해 CIR은 인건비 영향을 많이 받는 것으로 알려져 있다. 같은 기간 4대 은행 영업이익 증가율은 20~30% 수준으로 비슷했다. 4대 은행의 직원 수는 하나은행이 1만682명으로 가장 적고 국민은행이 1만4172명으로 가장 많다.
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