글로벌 컨설팅사 BCG에서 FDE로 일하는 김성봉 파트너는 '컨설턴트의 전략이 좀 더 현실적으로 기업 현장에 적용되려면 컨설팅과 AI 솔루션을 함께 구축해야 한다는 문제의식이 반영돼 2022년 FDE 조직이 꾸려졌다'고 했다. 현재 국내에서 현직 FDE로 일하거나 FDE를 채용 중인 기업들은 하드 스킬과 소프트 스킬을 두루 갖춰야 하는 직무라고 입을 모았다. AX 스타트업 마키나락스 윤성호 대표는 '대부분의 기업은 업무 프로세스가 그 회사에 맞게 고도화돼 있기 때문에 현장과 부딪쳐가며 고객사 업무와 데이터를 이해하는 데 많은 시간을 투입한다'고 했다.
추천! 더중플 - FDE 는 누구인가 글로벌 채용 플랫폼 링크드인은 올해 초 발간한 노동시장 보고서에서 전방 배치 엔지니어를 두고 “‘뉴 칼라’ 시대 일자리가 도래했다”고 표현했습니다.
최근 업종 불문 AI를 업무에 도입하려는 기업들의 움직임이 커지면서, ‘우리 회사 AX’을 도울 외부 인력 수혈이 절실해졌죠. 현장에 특공대처럼 투입돼 실무 직원의 업무 고충을 이해하면서 AI 솔루션을 단숨에 개발하는 ‘문무겸장’ FDE가 부상한 배경입니다. 오늘의 추천! 더중플은 수많은 일자리가 AI로 위협받는 상황에서 드물게 채용이 늘고있는 FDE에 파헤쳤습니다.
어떤 자질을 갖춰야 FDE가 될 수 있는지부터, 이들의 구체적인 근로 조건은 어떻게 되는지, 기업 AX가 성공하기 위해 필요한 요건까지. 팩플이 현직 FDE들과 기업 관계자들을 직접 두루 만나 물었습니다. 오직 현장에서만 들을 수 있는 생생한 이야기, 지금 확인해 보세요. 더 자세한 내용은 더중앙플러스 구독 후 보실 수 있습니다.
김혜미 디자이너 기업들의 인공지능을 향한 열기가 뜨거워질수록 신입 개발자 일자리는 급감한 반면, 이 일자리의 채용 수요만큼은 쑥쑥 늘고 있다. 바로 전방 배치 엔지니어다. 고객사에 밀착 투입돼 업무 병목을 파악하고 그 기업 맞춤형 AI 솔루션을 구축해 주는 엔지니어들이다. 팔란티어가 데이터 보안이 생명인 정부 기관 프로젝트들을 수주하기 위해 20여 년 전 도입한 FDE는 AI 시대의 가장 ‘핫’한 직무가 됐다.
오픈AI·앤스로픽 등 AI 기술 스타트업부터 보스턴컨설팅그룹 등 컨설팅 회사까지 FDE 인력을 대거 배치하고 있다. 글로벌 컨설팅사 BCG에서 FDE로 일하는 김성봉 파트너는 “컨설턴트의 전략이 좀 더 현실적으로 기업 현장에 적용되려면 컨설팅과 AI 솔루션을 함께 구축해야 한다는 문제의식이 반영돼 2022년 FDE 조직이 꾸려졌다”고 했다. 미국 최대 구인·구직 플랫폼 인디드에 따르면 지난해 1~9월 FDE 채용공고는 전년 동기 대비 800% 증가했다. 오픈AI 일반 FDE 채용 공고에는 16만~28만 달러로 연봉이 명시돼 있다.
국내 기업들은 주로 기본급에 현재 FDE가 맡고 있는 프로젝트에 따라 인센티브를 부여하는 시스템이다. 잘나가는 FDE는 월 수천만원을 수령하기도 한다. 현재 국내에서 현직 FDE로 일하거나 FDE를 채용 중인 기업들은 하드 스킬과 소프트 스킬을 두루 갖춰야 하는 직무라고 입을 모았다. FDE를 도입한 기업 AX 스타트업 김영채 바이버스 AI 최고기술책임자는 “하드 스킬은 교과서 공부하듯 배우면 되는 역량이라 그것보다는 의사결정 역량이나 AI 포용력을 더 중요하게 생각한다”고 강조했다.
AX 스타트업 스페이스와이의 황현태 대표 겸 리드 FDE는 “바로 현업 부서에 투입돼야 하기 때문에 상황 파악이 빠르고, 예의 바른 사람을 FDE로 선호한다”고 말했다. 대체로 경력직을 원하지만 모든 기업이 그런 건 아니다. AX 스타트업 렛서에서 FDE로 일하는 김강열 AI 리드는 “경력자들은 자신의 R&R을 명확히 하는 데 익숙하다 보니 고객사의 다양한 수요를 들어야 하는 FDE 업무에 적응이 어려울 수 있다. 뭐든 부딪쳐가며 적성에 맞는 걸 찾아갈 준비가 돼 있는 사회 초년생에게 더 잘 맞는 직무”라고 설명했다.
FDE 업무의 기본은 현장 투입. 현장에 가야만 보이는 그 기업의 업무 프로세스를 파악하기 위해서다. AX 스타트업 마키나락스 윤성호 대표는 “대부분의 기업은 업무 프로세스가 그 회사에 맞게 고도화돼 있기 때문에 현장과 부딪쳐가며 고객사 업무와 데이터를 이해하는 데 많은 시간을 투입한다”고 했다. 왜 지금 FDE가 뜨는지, 구체적인 FDE의 근로 조건, 기업들이 원하는 FDE형 인재 등을 현직 FDE와 기업 관계자들에게 직접 물었다.
FDE들이 경험한 ‘포장지 싹 벗긴’ 기업들의 생생한 AX 스토리도 담았다. 수많은 일자리가 AI로 대체되는 가운데 각광받는 인간의 일자리, FDE의 거의 모든 것을 파헤쳤다. ※이어지는 내용은 아래 링크에서 보실 수 있습니다. 기사 링크를 복사해 주소창에 붙여넣어 주세요.
AI 뜨자 채용률 800% 늘었다…연봉 4억 일자리 ‘FDE’ 뭐길래 https://www.joongang.co.kr/article/25419711 더중앙플러스 : 팩플 더 자세한 기사내용이 궁금하시다면 주소창에 링크를 붙여넣으세요. 울 회사 AI, 왜 이 모양이죠? FDE가 현장서 본 망할 기업 우리 기업 AX는 어디서부터 잘못된 걸까. 드물게 나오는 AX 성공 사례는 어떻게 만들어지는 걸까.
FDE가 알아보기도 어려운 종이 문서를 일일이 스캔해야만 했던 이유, 기업 임원진의 단 두 마디에서 답을 찾아나선 과정 등… 고객사 현장에 투입돼 직원들의 업무 병목을 찾고, 그 기업 맞춤형 AI 솔루션을 개발하는 ‘AI 특공대’ FDE들의 입을 통해 ‘포장지 싹 벗긴’ 기업들의 현실 100% AX 스토리를 들여다 보자. https://www.joongang.co.kr/article/25420731 포춘 10대 기업 중 8곳 쓴다…챗GPT보다 믿을 만한 AI 반란군 챗GPT와 제미나이가 주도하던 AI 시장의 중심에 앤스로픽의 클로드가 섰다. 오픈AI 출신들이 만든 안전 중심의 후발주자에서, 이제는 당당한 AI 3강이자 차기 대세로 자리매김했다.
클로드는 단순한 대화형 챗봇을 넘어, 파일을 읽고 코드를 돌리며 스스로 '실제 업무'를 수행하는 AI 에이전트의 시대를 열었다. 지금 앤스로픽을 모른다는 것은 향후 AI 기술의 방향성을 놓친다는 의미다. 오픈AI 반란군에서 출발해 시장의 판도를 바꾼 앤스로픽의 성장 비결과 앞으로의 AI 생태계 지각변동을 집중 분석했다. https://www.joongang.co.kr/article/25415947 AI 쓰려다 ‘복붙 노예’ 됐다? 클로드 코워크에 PC 맡겨라 클로드 코드 같은 AI 에이전트 기능이 화제가 될 때마다 ‘좋은 건 알겠는데, 내가 쓰긴 너무 어렵지 않나?
’라며 지켜만 봤다면 클로드 코워크에 주목하자. 클로드가 직접 내 PC 화면을 보고 브라우저를 클릭하며 실무를 대신 수행해준다. 남들이 AI에 잡무를 맡기고 전략을 짤 때, 나 홀로 복사·붙여넣기를 반복하는 건 마치 엑셀 시대에 주판을 두드리는 것과 같다. 이제 과감하게 첫 발을 떼어보자. https://www.joongang.co.kr/article/25421677 “유니콘이 아니어도 괜찮아” 연매출 460억 ‘낙타 기업’ 무기 대규모 투자를 유치하고, 적자를 감수하고서라도 덩치를 키워 기업가치를 끌어올리는 것.
지금껏 스타트업의 성공 공식은 어찌 보면 단순했다. 그런데 이 공식만이 정답일까? 외부 투자 없이 ‘데스밸리’를 넘어 연 수백억원 매출을 달성하고 있는 생존력 강한 ‘낙타’ 스타트업들도 있다. 이들만의 무기는 무엇이었을까.
낙타형 스타트업 창업자들의 ‘찐’ 노하우를 담았다. https://www.joongang.co.kr/article/25418875 홍상지·오현우 기자 hongsam@joongang.co.kr
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